星 河 娱 乐 牌 九 投 注》》欢迎访问《星河娱乐牌九投注》国务院放大招!下月起你的社保将发生这些变化

文章来源:孝感网 发布时间:2019-11-21 19:27:13  【字号:      】

国务院放大招!下月起你的社保将发生这些变化 【国务院放大招!下月起你的社保将产生这些变更】近日,国务院办公厅印发《下降社会保险费率综合计划》(以下简称《计划》)。依据这一《计划》,降费率的举动自2019年5月1日起,各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团(以下统称省)养老保险单位缴费比例高于16%的,可降至16%。与此同时,各省应以本省城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权盘算的全口径城镇单位就业人员平均工资,核定社保个人缴费基数高低限,合理下降部分参保人员和企业的社保缴费基数。(每日经济消息)

为企业减负,国务院再出实招——在下降社保费率的同时,将缴费基数同步下调,其中缴费基数下调尚属首次。

近日,国务院办公厅印发《下降社会保险费率综合计划》(以下简称《计划》)。依据这一《计划》,降费率的举动自2019年5月1日起,各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团(以下统称省)养老保险单位缴费比例高于16%的,可降至16%。

与此同时,各省应以本省城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权盘算的全口径城镇单位就业人员平均工资,核定社保个人缴费基数高低限,合理下降部分参保人员和企业的社保缴费基数。

此外,为了均衡各省基金累赘,确保退休人员养老保险足额发放,2019年基金中央调解比例由此前的3%进步至3.5%。

《计划》还请求,企业职工基础养老保险和企业职工其他险种缴费,原则上暂按现行征收体制持续征收,稳定缴费方法,“成熟一省、移交一省”;机关事业单位社保费和城乡居民社保费征管职责如期划转。人社、税务、财政、医保部门要抓紧推动信息共享平台建设等各项工作,切实增强信息共享,确保征收工作有序连接。

《计划》重申,要妥当处置好企业历史欠费问题,在征收体制改造进程中不得自行对企业历史欠费进行集中清缴,不得采用任何增添小微企业实际缴费累赘的做法,避免造成企业生产经营艰苦。

养老、失业、工伤社保费率下调

在今年两会作政府工作报告时以及两会停止后的总理记者会上,李克强总理曾明白表现,要显明下降企业社保缴费累赘,从5月1日起各地可将城镇职工基础养老保险单位缴费比例从本来规定的20%降至16%。

3月26日召开的国务院常务会议,首个议题就是落实下降社会保险费率安排,明白具体配套办法。李克强总理强调,必需做到“两个不得一个务必”的请求——“各地不得采用任何增添小微企业实际缴费累赘的做法,不得自行对历史欠费进行集中清缴。今年务必使企业特殊是小微企业社保缴费累赘有本质性降落。”

为此,《计划》规定,自2019年5月1日起,下降城镇职工基础养老保险(包含企业和机关事业单位基础养老保险,以下简称养老保险)单位缴费比例。各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团养老保险单位缴费比例高于16%的,可降至16%;目前低于16%的,要研讨提出过渡措施。各省具体调剂或过渡计划于2019年4月15日前报人力资源和社会保障部、财政部备案。

同时,自2019年5月1日起,实行失业保险总费率1%的省,延伸阶段性下降失业保险费率的期限至2020年4月30日。自2019年5月1日起,延伸阶段性下降工伤保险费率的期限至2020年4月30日,工伤保险基金累计结余可支付月数在18至23个月的兼顾地域,可以现行费率为基本下调20%,累计结余可支付月数在24个月以上的兼顾地域,可以现行费率为基本下调50%。

在3月26日的国务院常务会议上,李克强曾表现,今年全年要减轻企业税收和社保缴费累赘近2万亿元,但我们没有大范围增添赤字,也没有放松银根,而是下定决心动政府自身好处,既要动“存量”,又要动“增量”。

总理说:“有的省份社保支付看似压力大,但翻开这些政府的账本看看,拥有的楼堂馆所等资产、沉淀资金,‘家底’厚着呢。为了国民的好处,这方面的‘奶酪’该动的就要动,多措并举激发市场主体活气。”

缴费基数下调,个人企业受益

《计划》提出,调剂就业人员平均工资盘算口径。各省应以本省城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权盘算的全口径城镇单位就业人员平均工资,核定社保个人缴费基数高低限,合理下降部分参保人员和企业的社保缴费基数。调剂就业人员平均工资盘算口径后,各省要制订基础养老金计发措施的过渡办法,确保退休人员待遇程度安稳连接。

完美个体工商户和机动就业人员缴费基数政策。个体工商户和机动就业人员加入企业职工基础养老保险,可以在本省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%至300%之间选择恰当的缴费基数。

记者懂得到,过去,各地通常是根据城镇非私营单位在岗职工平均工资来核定缴费基数高低限。以北京市为例,北京2017年城镇非私营单位就业人员年平均工资131700元,城镇私营单位就业人员年平均工资为70738元,城镇私营单位就业人员年平均工资仅为非私营单位就业人员的53.7%。

此前北京市是依照131700元的平均工资程度核定社保个人缴费基数高低限,一旦改为城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权盘算的全口径城镇单位就业人员平均工资,核定社保个人缴费基数高低限,很多人的缴费基数确定会呈现显明下调。

而一旦缴费基数下调,企业和个人的社保缴费都会下降。这也意味着,对于绝大部分缴纳社保的员工来说,拿到手的工资将有本质性的增加。

一位业内专家告知《每日经济消息》记者,实际上,很多小微企业在给员工缴纳社保的进程中,都是采用依照社会平均工资核定的下限来缴纳的,这一政策,对于小微企业降成本将起到本质性的辅助。

确保职工社保待遇不受影响

下降社保缴费费率并调剂缴费基数,社会上最为关怀的是社保基金的可连续性,这将直接关系到职工的社保待遇,以及退休人员的养老金发放。

在3月26日的国务院常务会议上,李克强总理明白请求,要加快推动养老保险省级兼顾改造,持续进步企业职工基础养老保险基金中央调解比例、划转部分国有资本充实社保基金。

李克强指出,本次下降社保费率要确保企业特殊是小微企业缴费累赘有本质性降落,确保职工社保待遇不受影响、养老金按时足额发放。

为此,《计划》中列出时光表,各省要联合下降养老保险单位缴费比例、调剂社保缴费基数政策等办法,加快推动企业职工基础养老保险省级兼顾,逐步统一养老保险参保缴费、单位及个人缴费基数核定措施等政策,2020年底前实现企业职工基础养老保险基金省级统收统支。

同时,国务院请求,加大企业职工基础养老保险基金中央调解力度,2019年基金中央调解比例进步至3.5%,进一步均衡各省之间养老保险基金累赘,确保企业离退休人员基础养老金按时足额发放。

社保降费,短期内对一些处所尤其是已经呈现收不抵支的地域而言,社保基金的支付压力会比拟大。

来自人社部的数据显示,2014年,城镇职工养老金收不抵支的省份有3个;2015年扩展至6个;2016年养老金当期收不抵支的省份增添到7个,分辨为黑龙江、辽宁、河北、吉林、内蒙古、湖北、青海。其中黑龙江不仅当期收不抵支,且累计结余已穿底,为负232亿元。

但从全国来说,我国城镇职工基础养老金累计结余仍然逐年增添,目前累计结余范围已到达4.78万亿元。

对此,中国社科院世界社保研讨中心秘书长房连泉对《每日经济消息》记者表现,目前我国养老金的兼顾层次仍然不高,很多处所还停留在地市一级,进步中央调解基金的比例,将是推动养老保险全国兼顾的主要一步,未来比例可能会持续进步。但是,在短期内全国兼顾难以实现的情形下,可以采用不断进步中央调解比例的方法进行过渡,最终实现全国兼顾。

(文章起源:每日经济消息)




(责任编辑:管喜德)

专题推荐